近日，中国信息大学副校长张子刈在接受腾讯2012中国高校招生系列专访时针对大学生和()生关心的一些重要问题和热点话题进行了回答和阐述，尤其在信大关于高教改革、大学生就业、如何面对高考分数等热点话题方面提出了独到的观点与见解。

中国信息大学以高教创新闻名，近年来推出的多项改革创新措施获得师生们一致好评和外界的广泛认可，也为当前“同质化”严重的高校教育树立了良好的榜样。

针对记者提出“现在很多教育学家都在呼吁中国高等教育改革势在必行，而中国信息大学立足‘改革以学生为本，教育为社会服务’理念一直走在高教创新前列，在与时俱进的过程中都有哪些感触？”的问题时，张校长谈道：

“中国高等教育处在从精英教育向大众教育的转型期，大学的使命已经有了本质的变化，高等教育不改革，就无法适应社会发展对人才的需要。中国信息大学近十年来发挥民办教育的优势，勇于探索、锐意改革，已经初步走出了一条具有鲜明特色的办学之路。比如‘自主选课制’，学生可以自主选择专业、课程、教师等；进入大三就开始长达2年的毕业课题研究的‘毕业设计改革制’；以及施行更加利于学生社会实践的三个短学期和一个长假期的‘三学期制’；学校每年根据社会需要调整专业设置，学生可以每年根据学校的专业调整对自己的专业发展方向进行相应调整，避免学生入学时选则的是热门专业，毕业时已经是难就业的‘专业调整制’等等。这些改革措施有一个共同的宗旨，就是一方面要让学生根据自身情况个性化发展，自主把握自己的命运，另一方面要让学生不断了解社会，让学生对社会有一个更加客观和现实的认识，避免强调个性、孤芳自赏、难以融入社会。通过这一系列的改革，学生们从中大大受益，毕业后也很受用人单位欢迎。”

就业一直是大学生非常关注的话题，在谈到“学生毕业后否能够找到一个理想的工作，目前信大学校毕业生的就业情况如何？毕业后的待遇如何?”等比较现实的问题时，张校长介绍说：

“大学生毕业后找工作难，成为一个社会问题，其根源还是大学培养人才的模式出了问题。人才培养方向、课程体系、教学内容等都是学生入学时就确定的，由于社会在高速发展，四年后这些东西很可能就已经不再适应社会的需要，而学生出了学校后又不具备自主学习、及时调整自身知识结构的能力，这样就出现了用人单位找不到合适的人才，大学毕业生找不到工作的尴尬局面。”

“而中国信息大学的学生就业理念是‘给学生就业竞争力，而不是给学生找工作！’让学生尽早走入社会、参加社会实践，让学生做毕业课题时就以就业为目的，做那些用人单位需要的课题，最终让学生拿着毕业作品去找工作，使毕业作品成为就业的敲门砖。在这样的理念指导下，学校不去扮演就业保姆或者职业介绍所的角色，不去给学生简单的介绍更多的就业信息，不和学生签署什么就业保障协议，不去追求毕业生就业率这种虚假指标。而是让学生尽早接触社会，让他们尽早接触真实的就业环境，在真正的就业竞争中找到自己的优势，找到自信。”

“多年来，我们的毕业生很多凭借着自己优秀的毕业作品在就业竞争中胜出，并在用人单位的实际工作中成为佼佼者，承担着重要工作，待遇也非常优厚。以信大文化传播系、新闻类专业为例，近年来为首都和各地培养出大批传媒领域高层次人才：如08新闻专业的同学们，通过优秀毕业作品，在尚未毕业情况下，绝大多数便提前找到理想的实习岗位，与用人单位签订就业意向或者正式入职。历年来就职知名传媒单位的学生层出不穷，如信大03级毕业生邹燕萍就职于中央电视台财经频道、侯彦升就职于中央电视台证券频道、袁伟伟就职于搜狐网、谷俊就职于北京恒邦荣盛文化传播有限公司；04级毕业生郭冬丽就职于中国酒杂志社、于洪亮就职于北京电视台英特维文化传播有限公司；05级毕业生连 就职于CCTV中学生频道、房彦鲁就职于北京银汉文化传播有限公司；06级毕业生谭娟就职于湖南电视台天天向上栏目组、李韩就职于信报……，信大的学生在就业中表现出了很强的竞争力。”

谈起信大同学们的就业情况与先进的就业理念时，张校长表达最多的是为同学们能力感到骄傲和对学校综合实力的信心。

在谈到如何对待高考和对有意愿报考中国信息大学的同学们有何寄语时，张校长表达了自己的观点和祝福：“高考已经成为过去时，高考分数只能证明考生的应试能力，并不能全面反映一个人的综合素质。更不能决定一个人的未来发展水平。高考之后，如果能够做出一个正确的选择，我认为比高考分数的高低更加重要！如果大家对中国信息大学有兴趣，可通过学校网站、咨询电话和咨询QQ等招生渠道进一步了解中国信息大学，期待同学们能够来到北京、来到中国信息大学，我们将圆你一个接受高等教育的梦，这个决定也将会彻底改变你的人生！最后，祝愿每一个高中毕业生都能够找到一个适合自身发展的成才之路。”